Offre d’emploi : Chargé(e) de Recrutement Spécialisé(e) H/F

Client

Experts en recrutement et conseil en RH depuis près de 70 ans, nous excellons dans l'art de dénicher les compétences cachées des candidats pour identifier la perle rare qui répondra parfaitement aux besoins de nos clients. Nous adhérons à des valeurs fortes qui nous guident au quotidien : intégrité, confidentialité, bienveillance, et une bonne humeur contagieuse qui font de notre cabinet un environnement professionnel enrichissant où chacun peut s'épanouir pleinement. Nous maintenons une proximité avec nos candidats et nos clients, en restant attentifs à leurs besoins et en les accompagnant dans leur parcours professionnel. Que ce soit pour des PME ou de grands groupes internationaux, nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, y compris l'industrie, les services, le BTP, et les établissements publics. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) : CHARGE(E) DE RECRUTEMENT SPECIALISE(E)

Poste

Votre profil ?

• Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines ou équivalent ? Super !
• Vous présentez une expérience en recrutement, idéalement dans le secteur de l'Audit, de l'Expertise Comptable, ou des services financiers ? Encore mieux…
• Vous avez pour ambition d'évoluer vers un rôle de consultant ? Le poste est fait pour vous !
• Votre maîtrise des outils de sourcing et des techniques d'entretien, votre sens de la communication et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts qui feront de vous le candidat idéal.

Les plus du poste ?

• Possibilité d'évolution de carrière
• Culture d'entreprise dynamique et collaborative avec des évènements d'entreprise (repas conviviaux, séminaires, jeux concours, ...)
• Possibilité de télétravail
• Matériel mis à disposition (ordinateur, téléphone professionnel, locaux modernes, ...)
• Tickets-restaurant, mutuelle, prime vacances

Vous souhaitez en apprendre plus sur nous ?

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Localisation :

Poste basé à Dijon (21)

Profil

Votre mission ?

Garant du processus de recrutement du début à la fin, vous jouez un rôle clé dans le développement de notre pôle Audit et Expertise Comptable. Pour cela vous :

• Identifiez, attirez et sélectionnez les meilleurs talents dans le domaine de l'audit et de l'expertise comptable.
• Rédigez et diffusez des annonces attractives sur les jobboards et réseaux sociaux professionnels.
• Sourcez et présélectionnez les candidats en adéquation avec les besoins de nos clients.
• Menez des entretiens téléphoniques et en face à face pour évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats.
• Assurez un suivi régulier avec les candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
• Participez à l'élaboration de stratégies de recrutement innovantes pour attirer des profils de qualité.
• Travaillez en étroite collaboration avec les consultants pour acquérir les compétences nécessaires à la prise en charge de missions de conseil.

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